Search Results - DERECHO LABORAL NORMAS

Constitucionalización del derecho laboral en Colombia.

Alternate Title: Constitutionalization of Labor Law in Colombia.

Authors: Rodríguez-Serpa, Ferney Asdrúbal Cueto, Claudia Castañeda De la Torre Soto, Giselle Lorena et al.

Source: Advocatus. ene-jun2026, Vol. 23 Issue 46, p143-169. 27p.

Derechos fundamentales y soft law en el derecho laboral: la nueva ciudadanía en el ámbito del trabajo.

Alternate Title: Fundamental Rights and Soft Law in Labour Law: the New Citizenship in the Field of Work.

Authors: KIESSLING RAMÍREZ, Ingrid¹

Source: Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo. ene-mar2025, Vol. 13 Issue 1, Preceding p215-237. 23p.

Intersección del derecho concursal y el derecho laboral. Retos respecto del fuero sindical y trabajadores con estabilidad laboral reforzada.

Alternate Title: Intersection of Bankruptcy Law and Labor Law. Challenges Regarding Union Jurisdiction and Workers with Enhanced Job Security.

Authors: Londoño Bertín, María Victoria¹ (AUTHOR) ma.victorialondono@gmail.com

Source: Vniversitas. 2025, Vol. 74, p1-12. 12p.

Inteligencia artificial, algocracia y nuevas fronteras del derecho laboral. Las fronteras de la inteligencia artificial en la perspectiva jurídica europea y estadounidense.

Alternate Title: Artificial Intelligence, Algocracy and New Frontiers of Labour Law. The Frontiers of Artificial Intelligence from a European and American Legal Perspective.

Authors: SACCOMANI, Simone^1,2

Source: Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo. ene-mar2025, Vol. 13 Issue 1, p256-294. 39p.

Principio de progresividad en asuntos administrativos laborales.

Alternate Title: ¿Principle of Progressiveness in Labor Administrative Matters.

Authors: Herrera, Karina María Villamizar¹ villamizarkarina@hotmail.es

Source: Advocatus. ene-jun2026, Vol. 23 Issue 46, p107-112. 6p.

A SÍNDROME DE BURNOUT COMO DOENÇA DO TRABALHO: RECONHECIMENTO PELA OMS E REPERCUSSÕES NO DIREITO DO TRABALHO BRASILEIRO.

Alternate Title: BURNOUT SYNDROME AS AN OCCUPATIONAL DISEASE: WHO RECOGNITION AND REPERCUSSIONS IN BRAZILIAN LABOR LAW.
EL SÍNDROME DE BURNOUT COMO ENFERMEDAD DEL TRABAJO: RECONOCIMIENTO DE LA OMS Y REPERCUSIONES EN EL DERECHO LABORAL BRASILEÑO.

Authors: Coelho Almeida, Anna Clara¹ annaclaravca@gmail.com

Source: Revista Foco (Interdisciplinary Studies Journal). 2026, Vol. 19 Issue 5, p1-13. 13p.

Se celebraron las Primeras Jornadas de Derecho Laboral Empresarial.

Source: Revista de Derecho (15105172). jul2025, Vol. 24 Issue 47, p223-227. 5p.

Un caso laboral sometido al juez extranjero: Los Acuerdos de elección de foro en Venezuela.

Authors: Briceño Pérez, Luis David^1,2,3,4

Source: Principia (2790-377X). dic2023, Issue 9, p11-30. 20p.

Por un derecho del trabajo interpretado con perspectiva medioambiental para favorecer su protección.

Alternate Title: Environmental Approach to Interpreting Labour Law Aimed at Promoting Its Protection.

Authors: FITA ORTEGA, Fernando¹

Source: Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo. ene-mar2025, Vol. 13 Issue 1, Preceding p134-163. 30p.

Normas jurídicas y subjetividades capitalistas. Los dispositivos del derecho laboral y la psicología.

Alternate Title: Positive Law and Capitalist Subjectivity. The apparatus of Labor Law and Psychology.

Authors: López Cortés, Oscar Andrés¹ andreslopezc@yahoo.com

Source: Universitas Psychologica. 2013, Vol. 12 Issue 4, p1-26. 26p.

Aspectos jurídicos de los factores psicosociales en el lugar de trabajo: Un derecho laboral fundamental.

Alternate Title: Legal aspects of psychosocial factors in the workplace: a fundamental labor right.

Authors: Sibaja Terán, Beatriz¹ beatriz_sibaja@my.uvm.edu.mx

Source: Diálogos de Saberes. ene-jun2024, Issue 59, p42-48. 7p.

Las normas internacionales como factor de renovación del Derecho del Trabajo sustantivo y procesal.

Alternate Title: International Standards as a Factor for Renewing the Right to Substantive Labor and Process.

Authors: Barretto Ghione, Hugo^1,2 hubarret@adinet.com.uy

Source: Gaceta Laboral. sep-dic2012, Vol. 18 Issue 3, p329-347. 19p.

Derecho Laboral: NI TANTO QUE QUEME AL SANTO NI TANTO QUE NO LO ALUMBRE: LA (IN) VIABILIDAD ECONÓMICA DE LA PROTECCIÓN LABORAL COMPLETA EN EL CASO DEL TRABAJO EN PLATAFORMAS DIGITALES.

Alternate Title: Derecho Laboral: TO HIT A HAPPY MEDIUM: THE ECONOMIC (IN)VIABILITY OF FULL LABOUR PROTECTION IN THE GIG ECONOMY'S CASE.

Authors: Silva Urday, Christian O.¹ csilva@ucsm.edu.pe

Source: Revista Vox Juris. ene-jun2022, Vol. 40 Issue 1, p102-116. 15p.

¿Qué es el derecho a la estabilidad laboral tecnológica?

Alternate Title: ¿What is the right to technological work stability?

Authors: Balestero Casanova, Magdalena¹ magdalena.balestero@ucu.edu.uy

Source: Revista de Derecho. Publicacion Arbitrada de la Universidad Catolica del Uruguay. ene-jun2020, Issue 21, p118-148. 31p.

Tercerización y precarización laboral en el sector público colombiano.

Alternate Title: Outsourcing and Job Insecurity in the Colombian Public Sector.
Terceirizaçäo y Precarizaçäo Trabalhista no Setor Público Colombiano.

Authors: Delacruz-Giraldo, Gustavo-Nixon Gordillo-Mafla, Eliecer

Source: Revista FORUM. jul-dic2024, Issue 26, p129-155. 27p.

AUTONOMIA PRIVADA COLETIVA E A RESOLUÇÃO DE CONFLITOS COLETIVOS TRABALHISTAS: A TUTELA EXTRAPROCESSUAL COMO VIA DE CONCRETIZAÇÃO DE DIREITOS FUNDAMENTAIS.

Alternate Title: COLLECTIVE PRIVATE AUTONOMY AND THE RESOLUTION OF COLLECTIVE LABOR DISPUTES: EXTRAJUDICIAL PROTECTION AS A MEANS OF REALIZING FUNDAMENTAL RIGHTS.
AUTONOMÍA COLECTIVA PRIVADA Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS COLECTIVOS LABORALES: LA TUTELA EXTRAJUDICIAL COMO MEDIO PARA LA REALIZACIÓN DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES.

Authors: Mendes Pinto, Matheus de Souza, Marcos Vinícius Passamani Pereira Pinheiro, Noemi

Source: Revista Foco (Interdisciplinary Studies Journal). 2025, Vol. 18 Issue 11, p1-15. 15p.

Igualdad de oportunidades e inclusión laboral en el contexto de la diversidad religiosa: gestión del tiempo para trabajadores musulmanes.

Alternate Title: Equal Opportunities and Labour Inclusion in the Context of Religious Diversity: Time Management for Muslim Workers.

Authors: DE CHIARA, Gabriella^1,2,3,4,5

Source: Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo. oct-dic2025, Vol. 13 Issue 4, p82-100. 19p.

Método Multicriterio Neutrosófico para la evaluación de los efectos del acoso laboral y la falta de aplicabilidad de la norma ecuatoriana. (Spanish)

Authors: Fuentes Ayala, Kelly Vanessa Méndez Cabrita, Carmen Marina Álvarez Tapia, Milena Elizabeth

Source: Neutrosophic Computing & Machine Learning; 2024, Vol. 35, p281-293, 13p

LA GARANTÍA SOCIAL DE LAS PERSONAS MAYORES. DERECHO SOCIAL DE CIUDADANÍA A UN ENVEJECIMIENTO ACTIVO, PARTICIPATIVO Y SALUDABLE.

Authors: LÓPEZ VICO, SHEILA

Source: Revista de Derecho de la Seguridad Social, Laborum. 2026 Special Issue, p321-323. 3p.

ANÁLISIS DEL PRINCIPIO DE LA PRIMACÍA DE LA REALIDAD EN LA RELACIÓN LABORAL BAJO LA LEGISLACIÓN ECUATORIANA.

Alternate Title: ANALYSIS OF THE PRINCIPLE OF THE PRIMACY OF REALITY IN THE LABOR RELATIONSHIP UNDER ECUADORIAN LEGISLATION.

Authors: García, Belkys Alida¹

Source: Revista Venezolana de Análisis de Coyuntura. ene-jun2021, Vol. 27 Issue 1, p9-28. 20p.