COLLINS, J., & YATES, J. S. (2023). La transparencia como factor de cambio en las relaciones capital‐trabajo del sector de la confección. Análisis crítico del Acuerdo de Bangladesh. Revista Internacional del Trabajo, 142(4), 699. https://doi.org/10.1111/ilrs.12298
Chicago Style (17th ed.) CitationCOLLINS, Jenny, and Julian S. YATES. "La Transparencia Como Factor De Cambio En Las Relaciones Capital‐trabajo Del Sector De La Confección. Análisis Crítico Del Acuerdo De Bangladesh." Revista Internacional Del Trabajo 142, no. 4 (2023): 699. https://doi.org/10.1111/ilrs.12298.
MLA (9th ed.) CitationCOLLINS, Jenny, and Julian S. YATES. "La Transparencia Como Factor De Cambio En Las Relaciones Capital‐trabajo Del Sector De La Confección. Análisis Crítico Del Acuerdo De Bangladesh." Revista Internacional Del Trabajo, vol. 142, no. 4, 2023, p. 699, https://doi.org/10.1111/ilrs.12298.