Maestría en la gestión de organizaciones : un modelo operativo de competencias.
CONTENIDO: Capitulo 1. La evolución de los modelos de gestión : un nuevo enfoque Aprender por la vía más díficil: el caso de un modelo limitado. Modelos de gestión. Una perspectiva evolutiva. Los cuatro modelos de un marco nico de trabajo. El uso de modelos opuestos. Como identificar las competencia...
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| Main Author: | QUINN, Robert E. |
|---|---|
| Other Authors: | FAERMAN, Sue R., THOMPSON, Michael P. |
| Format: | Book |
| Language: | Spanish |
| Published: |
Madrid :
Diaz de Santos,
1995.
|
| Subjects: |
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