http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-2.xsd
Formación y diseño de la cultura organizacional -- La visión del futuro -- La misión, una gran meta que todo negocio debe tener definida -- Filosofía estratégica de la empresa -- Los valores, el código ético de la organización -- Las metas anuales del negocio -- Organización del negocio, su dinámica y acción por medio de manuales de administración y operación -- Organización, base de la estructura de toda empresa, para hacerla más competitiva, dinámica y eficaz -- Valuación de puestos, sus principios, evaluación y competencias -- Sistemas de compensaciones -- Manual de procedimientos, base para operar la empresa -- Manual de políticos de la empresa, para facilitar la toma decisiones -- Evaluación de desempeño
Sergio Luis Naumov García ; revisión técnica Myrna Alicia Fuentes Pérez de Fajardo.