Pengaruh Human Resource Information System (Hris) Terhadap Kinerja Sumber Daya Manusia Dengan Efektivitas Kerja Sebagai Variabel Intervening.
Saved in:
| Title: | Pengaruh Human Resource Information System (Hris) Terhadap Kinerja Sumber Daya Manusia Dengan Efektivitas Kerja Sebagai Variabel Intervening. |
|---|---|
| Authors: | Burhanuddin1 burhanuddin.75425011@mahasiswa.unikom.ac.id, Narinawati, Umi1 umiarie@email.unikom.ac.id, Kurniawan, Bobi1 bobi@email.unikom.ac.id, Riyanto, Agus1 agus.riyanto@email.unikom.ac.id, Santy, Raeny Dwi1 raeny.dwisanty@email.unikom.ac.id |
| Source: | Journal of Syntax Literate. feb2026, Vol. 11 Issue 2, p1125-1137. 13p. |
| Database: | Academic Search Ultimate |
| ISSN: | 25410849 |
|---|
