"THINKING MANAGER, THINKING MAN": A STUDY ON THE MAINTENANCE OF GENDER STEREOTYPES IN THE PROCESSES OF WOMEN'S PROMOTION AND PERMANENCE IN LEADERSHIP POSITIONS.
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| Title: | "THINKING MANAGER, THINKING MAN": A STUDY ON THE MAINTENANCE OF GENDER STEREOTYPES IN THE PROCESSES OF WOMEN'S PROMOTION AND PERMANENCE IN LEADERSHIP POSITIONS. |
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| Alternate Title: | "PENSAR COMO DIRECTIVO, PIENSA COMO HOMBRE": UN ESTUDIO SOBRE EL MANTENIMIENTO DE LOS ESTEREOTIPOS DE GÉNERO EN LOS PROCESOS DE ASCENSIÓN Y PERMANENCIA DE LAS MUJERES EN POSICIONES DE LIDERAZGO. "PENSAR GERENTE, PENSAR HOMEM": UM ESTUDO SOBRE A MANUTENÇÂO DOS ESTEREÓTIPOS DE GÉNERO NOS PROCESSOS DE ASCENSÂO E PERMANÊNCIA DE MULHERES EM POSIÇÔES DE LIDERANÇA. |
| Authors: | Pereira Freitas, Amanda1 amanda.p.freitas@unesp.br, Ramos Feijó, Marianne1 marianne.r.feijo@unesp.br, Ferrari Cardoso, Hugo1 hugo.cardoso@unesp.br, Lázaro Camargo, Mário1 mario.camargo@unesp.br, Messias Fialho Capellini, Vera Lúcia1 vera.capellini@unesp.br |
| Source: | Environmental & Social Management Journal / Revista de Gestão Social e Ambiental. 2025, Vol. 19 Issue 5, p1-28. 28p. |
| Database: | Environment Complete |
| ISSN: | 1981982X |
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| DOI: | 10.24857/rgsa.v19n5-078 |
